1. 个人信息：必须包括姓名、性别、联系方式（固定电话、手机、电子邮箱、固定地址）、出生日期、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等取决于个人和应用职位状态是可选的。
2.学术相关内容：毕业学校、学院、学位、所学专业、班级、城市和国家、获得的学位和毕业时间、所学的专业课程（可附详细成绩单）和一些工作要求、优势辅修课程和毕业情况项目等
3、个人经历：我大学以来的简单经历主要是学习和从事社会工作的经历。 有些用人单位更看重你放学后参加的活动，比如实习、社会实践、志愿者、学生会、团委工作、社团等。 和其他活动。 请记住不要包含与您正在寻找的工作无关的经验。
4、荣誉与成就：包括获得的“优秀学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”、奖学金等荣誉。也可以写自己认为比较成功的经历（如完成大学学业）自己等）上去。 或参加国家级学术竞赛、在国际比赛中获得荣誉等。
5. 求职愿望：表明你想做什么以及你能为雇主做什么。 内容应简明扼要。
6、附件：个人获奖证书，如优秀党员、团员证书复印件、优秀学生干部证书复印件、大学英语四、六级外语证书复印件、计算机等级证书、发表论文或其他作品复印件等； ETC。
7. 个人技能：专业技能、IT技能和外语技能。 您还可以列出您的技能证书。
8、第三方推荐：通过专业的职业评估系统，出具详细、客观的评估报告作为第三方推荐信，并附在简历背面作为职位推荐的形式。 一方面，说明了求职者的职业性格和职业兴趣； 另一方面，可以帮助用人单位判断求职者与职位的匹配度。
9. 封面：你也可以在简历上设计封面，也可以省略封面。 关于封面，有些HR不太喜欢封面，所以在选择封面时需要慎重考虑。 封面一般要求简洁，封面上可以出现个人信息，方便用人单位查阅。 而且封面风格要符合你所应聘公司的文化和背景，同时也应该凸显你自己的个性和风格。
个人简历写作标准
1、整洁：简历一般应打印整齐，以保证其整洁。
2、简洁：简历一般要求在1200字以内，让招聘人员在几分钟内读完并留下深刻的印象。
3、准确：简历中的名词、术语要求正确、恰当，无拼写错误或排印错误。
4、通俗：语言通俗易懂，没有生僻字。
5、诚实：内容要求实事求是，不卑不亢。 保持自然。
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